Dans le cadre de ses activités, le Groupe Sonatrach accorde une importance particulière à la Santé et Sécurité de ses travailleurs ainsi que les populations riveraines.

A ce titre, tous les projets et actions engagés dans ce cadre sont destinés à:

- la réduction des accidents de travail;

- la réduction et l'élimination des maladies professionnelles;

- la réduction des risques liés aux installations.

Outre les projets engagés au sein du Groupe pour renforcer la sécurité des travailleurs et les installations, d'autres projets touchant l'organisation et les référentiels de Management sont en cours de mise en œuvre et de développement.

Le Système de Management HSE de Sonatrach et le projet ICS font partie des principaux projets engagés en ce sens par le Groupe.

Des efforts considérables ont été consentis par le Groupe Sonatrach pour former et sensibiliser les employés dans le domaine HSE. Ainsi, des programmes de spécialisation et perfectionnement ont été réalisés au cours de cette année dans les domaines suivants:

- l'évaluation et la maitrise des risques;
- le management HSE;
- l'habilitation électrique;
- la maitrise des risques majeurs;
- la sécurité des installations pétrolières.

Le volet sensibilisation est au cœur des préoccupations du Management du Groupe qui a décidé de lancer un programme de sensibilisation sur l’amélioration du comportement humain intitulé le Safe Behaviour Program (SBP) en partenariat avec Statoil et l'Institut Algérien du Pétrole (IAP).

Il s’agit d’un programme ambitieux qui s’étalera sur sept ans (2007-2011), destiné à l’ensemble du personnel du Groupe Sonatrach (près 120 000 agents). Ce programme tend à influer sur la sensibilité du travailleur sur tous les aspects susceptibles de toucher à sa sécurité.